O Brasil ainda é o país líder em número de processos trabalhistas no mundo. As leis que regem o Direito do Trabalho são amplas, fazendo necessário que empresas e empresários estejam constantemente atualizados com os mais modernos entendimentos dos tribunais em âmbito nacional.

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Nosso Núcleo Trabalhista presta assessoria tanto na seara contenciosa, quanto na consultiva/preventiva, orientando quanto à correta aplicação da legislação trabalhista individual e coletiva.

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Por nossa característica multidisciplinar, a atuação é marcada pela integração com outras áreas do direito, como cível, tributário e societário, contando com profissionais altamente qualificados e preparados para todos os tipos de atendimento de forma personalizada.

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A elaboração de estratégia processual, realizada de forma individualizada por cada ação, por intermédio da Equipe Trabalhista Contenciosa, é um diferencial, trazendo inúmeros benefícios aos clientes, notadamente porque desta forma é possível verificar os pontos focais que estão subsidiando e aumentando o passivo trabalhista da empresa.

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No mesmo formato, atua preventivamente junto às empresas, trazendo aos seus assessorados muitos benefícios, tais como a redução de custos com execuções trabalhistas, adequação e regularização da estrutura trabalhista/empresarial junto aos empregados e colaboradores.

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Atividades

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Contencioso Trabalhista:

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• Reclamações individuais;

• Ações coletivas e ações civis públicas propostas por sindicatos e pelo Ministério Público do Trabalho (MPT);

• Processos administrativos decorrentes de fiscalização do Ministério Público do Trabalho e Ministério do Trabalho e Emprego;

• Acompanhamento personalizado em todos os Tribunais;

• Elaboração de relatórios gerenciais com dados processuais e estatísticos para acompanhamento, avaliação e gerenciamento do contencioso trabalhista;

• Gestão estratégica de conflitos e negociações coletivas

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Consultoria Trabalhista:

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• Elaboração de pareceres em matéria trabalhista;

• Assessoria para elaboração de contratos trabalhistas, acordos coletivos, políticas internas, dentre outros;

• Assessoramento em negociações coletivas;

• Realização de workshops e treinamentos relativos à matéria trabalhista;

• Avaliação de passivos trabalhistas;

• Realização de auditorias jurídicas para fins de subsidiar processos de fusão, aquisição e reestruturação interna;

• Compliance Trabalhista;

• Elaboração e aplicação de Projetos e Políticas de Acordo;

• Projeto de Proveito Econômico.

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Elaboração de Relatório ARO – Análise de Risco e Oportunidade em que é possível se realizar um diagnóstico dos procedimentos e documentos legais relativos aos processos de RH, Relações Trabalhistas e Departamento Pessoal, demonstrando o estágio em que a empresa se encontra em relação à legislação de Segurança e Saúde no Trabalho vigente, indicando as medidas de controle que devem ser implementadas para a melhoria das condições de trabalho oferecidas, bem como o correto atendimento às regras legais.